低成本：用小程序招聘人才时，除了做小程序的成本和内推奖励之外，企业几乎无需再支付其它花销。而互联网招聘平台从发布职位、查看联系方式到邀约面试的每一个环节都需要收费。

　　高效率：小程序依托生态，通过社交分享可极大提高职位曝光度，并可通过内推分享提高招聘人才的和质量。

　　高成功率：小程序可以为企业的HR提供详尽的后台数据。在查看小程序后台后，HR会对求职者浏览简历时长、次数等信息了然于心，还可以根据这些信息推测出求职者的求职意向度等关键问题，提高招聘成功率。

       诺可可网络（COCOA NETWORK）,我们专注于为企业提供专业的网络营销解决方案，陕西诺可可网络信息有限公司创立于2006年，是陕西较早专业从事互联网服务的高新技术企业。    从企业网络营销前期定位规划、网络平台搭建、网络运营策划、网络推广宣传、移动互联网营销。诺可可网络为客户提供一站式 的网络整合营销解决方案。我们将计算机技术与商业应用完美结合起来，使我们的客户可以在快速发展的互联网时代获得更有效的竞争力。    我们拥有一支年轻、创新、有激情的专业网络团队，我们的宗旨是：“一诺千金，网赢天下”。凭着**的团队合作精神，齐心协力向预定目标奋进，竭力帮助客户在享受互联网时代的同时不断获得*大的经济效益。